Actualización Laboral y Liquidación de Salarios, Nómina y Prestaciones Sociales
 
     
 


GRANDES IMPLICACIONES, ÚLTIMOS CAMBIOS,
NOVEDADES, CASOS PRÁCTICOS Y
RESOLUCIÓN DE DUDAS EN MATERIA DE:

Sentencia sobre extensión del fuero de maternidad a los padres

Sentencia sobre drogas y licor en el trabajo

LEY 1822 DE 2017: Nueva licencia de maternidad

LEY 1823 DE 2017: Nuevas salas amigas de la familia lactante

LEY 1819 DE 2016: Nuevas multas y proceso de fiscalización de la UGPP

LEY 1809 DE 2016: Retiro de cesantías para educación mediante seguros educativos

OTRAS NOVEDADES NORMATIVAS

LIQUIDACIÓN ACTUALIZADA DE: Salarios, horas extras, dominicales, festivos, comisiones, bonificaciones, destajo, prestaciones sociales, indemnizaciones, descuentos al trabajador, transporte, dotación, bases para aportes a la seguridad social y parafiscales


 
     
 

CONFERENCISTA

CAMILO CUERVO DÍAZ

Abogado de la Pontificia Universidad Javeriana y Especialista en Derecho Laboral de la misma universidad. En su trayectoria profesional se ha desempeñado como abogado senior y asociado, al servicio de algunos de los Estudios Legales más reconocidos y especializados en materia laboral en Colombia. Es negociador en representación de empleadores de diversos sectores económicos. Así mismo es representante oficial de varios grupos y sectores empresariales, en escenarios de concertación y asuntos laborales a nivel nacional. Miembro del Colegio de Abogados del Trabajo y la Seguridad Social de Colombia. Árbitro designado por diferentes empresas y por el Ministerio de Trabajo. Profesor universitario y conferencista frecuentemente invitado a exponer su pensamiento y sus enseñanzas en foros y congresos sobre temas laborales y de seguridad social.

 
  CONTENIDO  
 


1. ACTUALIZACIÓN LABORAL: ÚLTIMA NORMATIVIDAD, JURISPRUDENCIA Y DOCTRINA

• NUEVA SENTENCIA: Extensión del fuero de maternidad a los padres • NUEVA SENTENCIA: Drogas y licor en el trabajo •LEY 1822 DE 2017: Nueva licencia de maternidad • LEY 1823 DE 2017: Nuevas salas amigas de la familia lactante • LEY 1819 DE 2016: Nuevas multas y proceso de fiscalización de la UGPP • LEY 1809 DE 2016: Retiro de cesantías para educación mediante seguros educativos • Otras novedades normativas.


2. LIQUIDACIÓN ACTUALIZADA DE SALARIOS, NÓMINA Y PRESTACIONES SOCIALES

• El concepto de salario como punto de partida. El salario ordinario, el salario integral y el salario en especie. Pagos constitutivos y no constitutivos de salario. Efectos laborales y financieros de determinar si un pago es o no salario. Sentencias recientes sobre el tema.

• Concepto y componentes de salario variable (Comisiones, bonificaciones, otros pagos).

• La dotación y el auxilio legal de transporte.

• Liquidación y cálculo de horas extras diurnas, nocturnas y recargos nocturnos, trabajo en días domingos y festivos.

• Liquidación de indemnización por terminación de los contratos de trabajo sin justa causa.

• Liquidación de prestaciones sociales: Cesantías. Intereses sobre las cesantías. Prima de servicios.

• Liquidación de vacaciones.

• Descuentos permitidos del salario del trabajador.

• Bases para liquidar aportes parafiscales y a la seguridad social.

• Análisis de aspectos controversiales en los procesos de fiscalización de la UGPP.

• Concepto y casos prácticos para determinar el 60/40.

• Análisis de casos reales de los participantes.

 
     
  INFORMACIÓN GENERAL  
 


Lugar y Fechas:
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Cali: Julio 12
Club Campestre de Cali, Salón El Lago. Calle 5 frente a Unicentro
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Medellín: Julio 13
Hotel Four Points by Sheraton, Salón Medellín. Cra. 43C No. 6 Sur-100
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Barranquilla: Julio 14
Hotel Atrium Plaza, Salón Monterrey. Carrera 44 No. 74-85
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Bogotá: Julio 19 de 2017
Hotel Bogotá Plaza, Salón Carolina. Calle 100 No 18A-30
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HORARIO: De 8:30 a.m. a 6:00 p.m.
(En la ciudad de Medellín, el horario será de 8:00 am. a 5:30 pm.)

VALOR DE LA INVERSIÓN: $640.000 (Seiscientos cuarenta mil pesos) más iva. Incluye refrigerios, almuerzo, memorias y certificado de asistencia.

 
 
 
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